Unser Gesundheitsmanagement fördert nicht nur individuelle Gesundheit, sondern hilft auch, schlagkräftige Teams zu formen.
Beratung über gesetzliche Förderungen bis zur Verankerung eines Gesundheitsmanagements in die Unternehmenskultur.
Mit unseren mobilen Lösungen sind wir immer nah am Kunden, so dass betriebliche Prozesse langfristig nicht unterbrochen werden müssen.
In einem gesunden Körper wohnt nicht nur ein gesunder Geist. Dort, wo Menschen zusammenarbeiten und an einem Strang ziehen sollen, wo sie täglich gefordert sind und ihr Leistungspotential ausschöpfen sollen, wird die Förderung von Gesundheit und Gesundheitsbewusstsein gerade im Zeitalter grassierender Zivilisationskrankheiten zu einem wesentlichen Baustein für gemeinsamen Erfolg.
Wir sehen Gesundheitsmanagement nicht nur als Maßnahme, um krankheitsbedingte Fehlzeiten zu minimieren, sondern auch als Weg zu nachhaltigem Teambuilding.
Ein gemeinsamer Weg, …
Intensive und kompetente Beratung in dem weiten Feld Gesundheitsmanagement.
Perfekte Infrastruktur mit Gesundheitshaus und Tagungszentrum in der Natur.
Unser Gesundheitsmanagement fördert mehr als nur die individuelle Gesundheit.
Gesichertes Fundament aus langjähriger Erfahrung und kompetenten Team.
Präventiv, messbar und verständlich
Motivation durch verstänliches Handlungswissen. In unseren Vorträgen vermitteln wir zielgerichtetes Handlungswissen, das Grundvoraussetzung für die Umsetzung in der Praxis ist.
Mit Analysetools untersuchen wir ganz persönliche Gesundheitswerte. Den offengelegten Problemfeldern stehen die individuell ermittelten Trainingswerte und Zielvorgaben gegenüber.
Motiviert durch Handlungswissen und ausgetattet mit den eigenen Trainingsbereichen zeigen wir, wie das Gelernte in die Praxis umgesetzt wird. Das Richtige tun – wir helfen beim Einstieg!
Unser vielschichtiges Gesundheitsmanagement ist auf einem ganzheitlichen Ansatz aufgebautet und beinhaltet nicht nur die Ausmessung eines Bildschirms am Arbeitsplatz. Wir möchten uns mit Ihnen ganzheitlich um das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter kümmern.
Wohlbefinden definieren wir dabei nicht nur aus der körperlichen Sicht, sondern integrieren psychische Belastungen, Stress, Ernährung, Bewegung und menschliches Umfeld gleichermaßen.
Gesundheitsmanagement ist eine Chance, um z.B. dem demographischen Wandel entgegezuwirken. Die Wertschätzung und das Know-How der „Älteren“ ist – trotz höherer Fehlzeiten – in Zeiten des Fachkräftemangels gestiegen. Dieses Wissen soll lange im Unternehmen gesichert, sowie nach und nach auf die jüngere Generation übertragen werden. Das macht Gesundheitsmanagement zu einem wichtigen Faktor in der gesamten Unternehmensstrategie.
Betriebliches Gesundheitsmanagement hält Ihre Mitarbeiter langfristig leistungsfähig und leistungsbereit – für den größtmöglichen gesundheitlichen und ökonomischen Erfolg. Um diesen nachhaltig zu gewährleisten, bedienen wir uns der vier Handlungsfelder Motivation, Ernährung, Bewegung und Stressbewältigung.
